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Petit Koldois

Centre de Suivi Écologique (CSE) | Recrute un(e) Spécialiste Genre

Par Petit Koldois 3 min de lecture
Centre de Suivi Écologique (CSE) | Recrute un(e) Spécialiste Genre
Dans le cadre de la mise en œuvre du projet Fonds Vert Climat - Naatangué, nous sommes à la recherche d'un Expert Genre. Il aura pour mission d'assurer la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Plan d'Action Genre du projet. Les candidats intéressés sont invités à déposer leurs dossiers de candidature. Date limite : 21 Novembre 2025.

🧭 MISSIONS

Sous la supervision des Coordonnatrices des Unités « Finances et Réponses Climatiques » et « Évaluation Environnementale, Sociale et Gestion des Risques », ainsi que du Comité Genre du CSE, le/la Spécialiste Genre travaillera en étroite collaboration avec l’Autorité Nationale Désignée (AND) et l’Agence d’Exécution (AE). De manière plus précise, il/elle sera chargé(e) de conduire les principales tâches suivantes :

🛠️ PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Mettre en œuvre le Plan d’Action Genre du projet ;
  • Assurer l’intégration des considérations genre dans toutes les activités du projet ;
  • Veiller à la participation équitable des femmes dans les fermes Naatangué familiales et villageoises ;
  • Coordonner avec les partenaires de mise en œuvre pour garantir la prise en compte des besoins spécifiques des femmes ;
  • Conduire des analyses et consultations avec les organisations féminines et les agricultrices/femmes d’affaires afin d’identifier leurs besoins spécifiques ;
  • Organiser des formations sur l’intégration du genre pour les conseillers agricoles ;
  • Développer et animer des sessions de sensibilisation sur les questions de genre pour les parties prenantes ;
  • Évaluer, en collaboration avec le responsable Suivi-Évaluation du projet, l’impact des activités sur l’autonomisation des femmes et l’égalité des sexes ;
  • Assurer le suivi de la participation des femmes dans les organes de décision des coopératives ;
  • Intégrer la dimension genre dans le mécanisme de gestion des griefs et appuyer la gestion des plaintes liées aux questions de genre.

🎓 EXIGENCES OBLIGATOIRES DU PROFIL

  • Être titulaire d’un diplôme supérieur (Bac +4 minimum) en sociologie, développement rural, sciences sociales, anthropologie ou domaines connexes ;
  • Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans le domaine du genre et développement, ou dans des projets liés au secteur agricole (une expérience avec des bailleurs internationaux serait un atout) ;
  • Expérience avérée dans l’élaboration et la mise en œuvre de plans d’action genre ;
  • Expérience de travail avec les organisations de producteurs et les coopératives agricoles (atout) ;
  • Excellente maîtrise du français, à l’écrit et à l’oral ;
  • La pratique de l’anglais et des langues locales serait un atout.

📂 DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature doit comprendre :
  • Une lettre de motivation indiquant clairement le titre du poste, adressée au Directeur général du CSE ;
  • Un curriculum vitae détaillé ;
  • Des copies certifiées conformes des diplômes et attestations justifiant les expériences et formations mentionnées dans le CV ;
  • Une copie de tout autre document pertinent.

📧 ENVOI DES CANDIDATURES

Les dossiers complets doivent être envoyés par email à l’adresse suivante : ➡️ soumission_ao@cse.sn 📅 Date limite de dépôt : 21 novembre 2025
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